|
|
|
|
| LEADER |
01693nam0a2200373 i 4500 |
| 001 |
FC3BAE42-C1EB-4D98-B21B-D22A92DEDA30 |
| 010 |
|
|
|a 0-89876-124-7
|
| 010 |
|
|
|a 5-94322-013-5
|d р140.00
|
| 100 |
|
|
|a 20060417d2002 |||y0rusy02 ca
|
| 101 |
0 |
|
|a rus
|
| 102 |
|
|
|a RU
|
| 105 |
|
|
|a y ||||000zy
|
| 200 |
1 |
|
|a Организационное консультирование. Гештальт-подход (метод)
|e [методики и рабочие модели для консультантов орг., психотерапевтов, менеджеров]: [пер. с англ.]
|f Эдвин Невис
|g [предисл.: Даниил Хломов, Елена Петрова]
|d Organizational Consalting. A Gestalt approach
|
| 210 |
|
|
|a Санкт-Петербург
|c Издательство Пирожкова
|d 2002
|
| 215 |
|
|
|a 218с.
|
| 225 |
2 |
|
|a Новый импульс
|
| 320 |
|
|
|a Библиогр. в конце гл. и в подстроч. примеч.
|
| 510 |
1 |
|
|a Organizational Consalting. A Gestalt approach
|
| 606 |
|
|
|a Гештальтпсихология
|
| 610 |
1 |
|
|a Консалтинг
|
| 610 |
1 |
|
|a Маргинализация
|
| 610 |
1 |
|
|a Стрессы
|
| 610 |
1 |
|
|a Консультирование
|
| 610 |
1 |
|
|a Организационное методическое консультирование
|
| 610 |
1 |
|
|a Бизнес-консультирование
|
| 686 |
|
|
|a 88.6
|2 rubbk
|
| 686 |
|
|
|a 15
|2 rugasnti
|
| 700 |
|
1 |
|a Невис
|b Э.
|g Эдвин
|
| 702 |
|
1 |
|a Хломов
|b Д.
|g Даниил
|4 080
|
| 702 |
|
1 |
|a Петрова
|b Е.
|g Елена
|4 080
|
| 801 |
|
0 |
|b НБУР
|a RU
|c 20060417
|
